Игра Playing Lean по книге Lean Startup, игра GetKanban по Канбан-методу, игра Elephant carpaccio по декомпозиции задач, игра ABCDE Communication, игра "Фабрика эльфов" по T-shape.
В каком виде я могу это получить?
Комплексно или точечно
Проект под ключ с получением MVP через 6 месяцев - or - конкретные услуги в виде тренингов и воркшопов.
Не хватает людей
Недостаточно аналитиков или тестировщиков, но в командах уже по 20 человек – они всё менее управляемы.
Срываются сроки
Задачи комплексные, многоэтапные; вроде бы "всё идёт по плану", но ближе к дедлайну что-то не успеваем.
Что-то недоделано
Почти на каждом обзоре результатов выясняется, что функционал "готов, но ещё не..." и нужно дополнительно докрутить.
Много зависимостей
Команды заранее договариваются, но позднее выясняют, что кто-то что-то забыл, и общий результат проваливается.
Неожиданные риски
Ощущение, что постоянно что-то идёт не так, что-то непредсказуемо выскакивает, что-то не под контролем.
Разное понимание, куда идём
Мы, руководители, знаем, что нужно сделать и зачем, и а команды этого не понимают, поэтому пассивны и неохотно помогают друг другу.
Новые требования
Заказчик озвучивает всё новые требования в виде другой трактовки уже существующих.
Пуговицы ОК, а пальто – нет
Каждая команда и каждый сотрудник стараются отвечать только за свою часть.
Повысить КПД
Есть ощущение, что команды могут делать больше без увеличения количества часов.